Europaweit in der Cloud – OSI Group

Die OSI Group ist Premium-Nahrungsmittelanbieter mit Hauptsitz in den USA. 65 Produktionsstätten in 18 Ländern mit insgesamt mehr als 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden ein effizientes globales Food Network. Das Unternehmen produziert im Kundenauftrag Lebensmittel für internationale Gastronomie- und Einzelhandelsmarken. Die expandierende Unternehmensgruppe ist in Europa mit 3.000 Mitarbeitern und 22 Produktionsstätten vertreten. Im Rahmen eines Digitalisierungsprojekts war das europäische Headquarter auf der Suche nach einer multilingualen Workforce Management Lösung und einem Partner mit internationaler Kompetenz. Ziel war es, die heterogene HR-Systemlandschaft in den acht europäischen Länderpräsenzen nach einem eng getakteten Zeitplan zu vereinheitlichen und die gewerblichen Mitarbeiter stärker in die zeitwirtschaftlichen Prozesse einzubinden. Die Wahl fiel schnell auf ATOSS und die cloudbasierte Enterprise Solution mit den Modulen Zeitwirtschaft, Zutrittskontrolle und Self Services. Zudem waren Schnittstellen zu PCS Zeit- und Zutritts-Terminals, rexx HRM und landesspezifischen Payroll-Systemen gefordert. Kein Problem für unsere Lösung, denn sie lässt sich ohne teure Zusatzprogrammierung im Standard an lokale Gesetze, Regularien und Systeme anpassen. Das Pilotprojekt im neuen Werk in UK wurde im Herbst 2020 in kürzester Zeit umgesetzt.

Weitere Produktionsstätten in Großbritannien sowie die Werke in Österreich, Polen und Spanien gehen aktuell in den Echtbetrieb. Deutschland, Ukraine, Ungarn und die Niederlande werden in einer weiteren Rollout-Welle bis Ende 2021 folgen. Um über alle Länder hinweg eine termingerechte und wirtschaftliche Implementierung sicherzustellen, arbeitet unser internationales Beraterteam mit einem vorkonfigurierten Pilotmaster. Das Prinzip: so viel Standard wie länderübergreifend möglich, so viel Individualität wie lokal nötig. Mit digitalem Workforce Management schafft der innovative Konzern europaweit eine solide Basis für ein sicheres, attraktives und gesetzeskonformes Arbeitsumfeld. Weitere Projekte wie die Einführung der Personaleinsatzplanung sind bereits im Gespräch.

Quelle: ATOSS Kunde OSI Group | ATOSS Geschäftsbericht 2020